Bourse Thomas et Ruth McArthur en anthropologie, poste d'une durée de 3 ans - Université de Melbourne

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Bourse Thomas et Ruth McArthur en anthropologie, poste d'une durée de 3 ans - Université de Melbourne

Employeur
Université de Melbourne
Lieu
Melbourne, Australie
Date limite
1er novembre 2026

Ce que vous devrez fournir : 

  • Mener des recherches indépendantes de haute qualité en anthropologie ou dans des sciences sociales connexes, en accord avec les priorités de l'École et de la Faculté.

  • Rédiger des publications scientifiques et présenter des communications lors de congrès afin de renforcer la réputation de l'École en matière de recherche.

  • Élaborer et soumettre des demandes de subventions de recherche externes compétitives, grâce à des fonds de recherche spécifiques alloués aux boursiers.

  • Contribuer à la vie académique de l'École par le biais d'une supervision limitée, de conférences données en tant qu'intervenant extérieur et d'activités de service au sein du corps enseignant.

  • Respectez les pratiques de travail sécuritaires et conformez-vous aux obligations en matière de santé et de sécurité au travail (SST) et d'environnement, de santé et de sécurité (EHS) applicables à vos travaux de recherche.

Ce poste pourrait vous convenir parfaitement si : 

  • Être titulaire d'un doctorat en anthropologie ou dans une discipline apparentée des sciences sociales.

  • Faire preuve d'une capacité à mener des travaux universitaires de manière autonome et à réaliser des recherches ayant un impact significatif dans le domaine concerné.

  • Fournir une liste de publications dans des revues à comité de lecture ou auprès de maisons d'édition, en fonction des possibilités.

  • Communiquer de manière claire et assurée, en faisant preuve de solides compétences rédactionnelles et orales auprès de publics variés.

  • Collaborer efficacement et contribuer dans un esprit de collégialité à la vie d'une communauté inclusive au sein de la Faculté des lettres.

  • Adhérer aux valeurs de la Faculté en matière de diversité, d'inclusion et d'exigences professionnelles élevées.

Pour plus d'informations, veuillez vous reporter à la note de service ci-jointe. 

Ce que nous vous proposons ! 
Nous vous offrons la possibilité de faire partie d'une communauté dynamique et de bénéficier d'un large éventail d'avantages destinés à favoriser votre réussite et votre épanouissement, notamment : 

  • Assurez votre sécurité financière future grâce à une cotisation de retraite de 17 %

  • Des modalités de travail flexibles et favorables, fondées sur notre engagement en faveur de l'inclusion et du bien-être 

  • Des opportunités d'évolution de carrière, notamment l'accès à toute une gamme de programmes sur mesure, tels que « Academic Women in Leadership », et à des plateformes d'apprentissage, notamment LinkedIn Learning

  • Des dispositions en matière de congés progressistes et bien pensées, destinées à favoriser votre équilibre entre vie professionnelle et vie privée ainsi que votre bien-être, notamment des congés parentaux à la pointe de l'innovation, des congés pour affirmation de genre, des congés culturels, ainsi que des congés liés aux règles et à la ménopause.

  • Une rémunération flexible et l'accès à toute une gamme de services à prix réduit, notamment l'assurance santé Bupa, ainsi qu'à des avantages culturels et de loisirs exclusifs, tels que des réductions pour la Melbourne Theatre Company 

  • Des services dédiés à la santé et au bien-être, notamment un programme d’aide aux salariés de premier plan 

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